WE ARE HIRING

No.1 브랜딩 회사

글로우서울은 압도적인 공간기획력을 기반으로 다양한 콘텐츠, 부동산 및 프롭테크를 포괄한 원스탑 솔루션을 제공하고 있습니다. F&B는 물론 쇼핑몰 등 상공간, 엔터테인먼트, 숙박, 주거까지 다양한 영역의 콘텐츠의 결합이 가능한 공간콘텐츠 기업 입니다.
손대면 핫플이 되는 글로우서울이 증명해낸 단순한 F&B공간 운영을 넘어서 공간설계, 시공, 조경, 미술, 운영까지 모두 진행하는 독특한 DNA를 가진 기업으로 다방면의 젊은 인재들이 의기투합하고 있습니다.
앞으로는 오프라인 공간에 집중하고 있던 브랜딩 영역을 온라인 영역까지 확장하여 신규 브랜드 도출과 전략을 수립하고 이에 따른 정교한 브랜드 개발을 지향해 나아가고자 합니다. 이러한 과정에서 대중이 공감할 수 있는 진정성 있는 브랜드를 함께 만들어 나갈 인재분들을 환영합니다.

이번 포지션에는 사내 AI 기반 의사결정(AI-driven decision-making) 프로세스를 설계하고 기술적 해법 제안으로 조직의 성장을 함께하고 싶은 분, 공간 브랜딩이라는 도메인에서 디자이너와 협업하며 독보적인 커리어를 쌓고자 하는 인재를 적극적으로 모시고 있습니다.

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주요업무

1. AI기반 업무 자동화 시스템 설계 및 구축
   - Openai API, Claude API 등을 활용한 반복 업무 자동화 워크플로우 개발
   - 문서 작성, 데이터 분석, 리포트 생성 등 텍스트 기반 업무의 자동화 파이프라인 구축
   - Make.com, Zapier, n8n 등 노코드/로우코드 툴을 활용한 부서별 맞춤형 자동화 설정

2. 사내 AI 도구 통합 및 서비스화
      - 여러 AI API를 연결하여 하나의 통합 워크플로우로 구성
      - MVP테스트 등 자동화 아이디어를 빠르게 검증하고 사내 실험 기반 문화 조성
      - 팀원들이 사용할 수 있는 간단한 웹 인터페이스 또는 챗봇 형태로 AI기능 제공

3. AI 워크플로우 성과 측정 및 개선 
      - 자동화로 인한 시간 절감, 품질 개선 등 정량적 성과 측정
      - 사용자 피드백 기반 워크플로우 지속적 최적화
      - 비용 대비 효율성 분석 (API 호출 비용 vs 절감 시간)

4. AI 기술 동향 모니터링 및 도구 발굴 
      - 디자인/브랜딩/기획 분야에서의 글로벌 AI 적용 사례 리서치 및 사내 적용
      - 조직에 맞는 언어로 번역하고, 실행 가능한 방법론으로 내부화

자격요건

1. 직무역량

      - Python 기초 이상 (API 호출, 데이터 처리 가능 수준)
      - OpenAI, Claude 등 LLM API 사용 경험
      - 간단한 웹 서비스를 구현해본 경험 (배포 경험 우대)

2. 업무 이해 및 협업 능력

      - 기획, 마케팅, 디자인 등 크리에이티브 업무 프로세스에 대한 이해
      - ‘어떤 업무가 자동화 가능한지’ 판단할 수 있는 프로세스 분석 능력
      - 비개발자에게 기술 내용을 쉽게 설명할 수 있는 커뮤니케이션 능력

우대사항

1. 개발 역량

      - Flask/FastAPI를 활용한 웹 서비스 개발 경험
      - GitHub Actions, 크론잡 등 스케줄링 자동화 경험
      - 데이터베이스(SQL) 기초 지식

2. AI 및 자동화 툴 활용

      - LangChain, LlamaIndex, RAG 구조를 이해하고 실험 또는 적용해 본 경험

      - Make.com, Zapier, n8n 중 1개 이상 실무 활용 경험

3. 배포 및 운영 역량

      - Docker, 클라우드 배포, CI/CD 중 일부에 대한 이해 또는 실무 경험
      - 프로덕션 환경 서버 모니터링 및 관리 경험

4. 프로젝트 경험

      - AI 자동화로 실제 업무 시간을 단축시킨 사례 (포트폴리오로 제시 가능)
      - 비개발 팀과 협업하여 기술 솔루션을 도입한 경험

기타사항

• 최종 합격 시 입사일로부터 3개월간의 수습기간이 적용되며 수습평가에 따라 채용이 취소될 수 있습니다.
• 면접 일정은 서류 전형(이력서 검토)후 합격자에게 한해 개별 연락 드립니다.
• 입사지원 서류에 허위사실이 발견되면, 채용 확정 이후에도 입사가 취소될 수 있습니다.
• 정확한 핸드폰 번호를 기재하지 않을 시 통보 누락으로 불이익을 받을 수 있습니다.
• 모든 면접은 일대일, 혹은 다대일로 진행되며 시간은 최대 1시간 가량 소요됩니다.

채용절차

서류전형 > 1차면접 > 인성검사 >2차면접 > 최종합격

   * 채용절차는 생략되거나 추가될 수 있습니다.

People & Culture – 복지

 •  매년 전사 워크샵 운영

 •  자율 복장 문화

 •  2시간 단위 연차(반반차) 제도

 •  개인 텀블러 제공 및 사내 카페 운영

 •  자사 브랜드 제품 20% 할인

 •  점식 식대 별도 지원

 •  사내 스낵바 운영

 •  정기 건강검진 지원